實(shí)行每周6天上班制 重點(diǎn)項(xiàng)目以“5+2”和“白加黑”落實(shí)
鑫報(bào)訊 為了加快推進(jìn)九州開發(fā)區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)步伐,從即日起,九州管委會(huì)將開展“項(xiàng)目攻堅(jiān)克難”百日大會(huì)戰(zhàn)行動(dòng),行動(dòng)開展期間,將在空間拓展、招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、環(huán)境美化等方面開展工作,使九州在城市化和市場(chǎng)化不斷發(fā)展中再上一個(gè)臺(tái)階。百日大會(huì)戰(zhàn)期間,九州管委會(huì)實(shí)行每周6天上班制,周六不休息;重點(diǎn)項(xiàng)目要以“5+2”和“白加黑”的工作精神來(lái)落實(shí)。
三條溝區(qū)域荒山造地開發(fā)下月實(shí)施
據(jù)介紹,本次活動(dòng)截止今年7月份結(jié)束,活動(dòng)期間,將組織實(shí)施三條溝區(qū)域未利用荒山造地開發(fā)項(xiàng)目。本月底前全面完成動(dòng)工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,5月初力爭(zhēng)進(jìn)場(chǎng)動(dòng)工開發(fā)。
重點(diǎn)抓好蘭州果蔬保鮮庫(kù)、蘭州沃德愛里食品有限責(zé)任公司生產(chǎn)基地、蘭州九州乳業(yè)改擴(kuò)建等3個(gè)項(xiàng)目的招商引資,簽訂項(xiàng)目協(xié)議,力爭(zhēng)動(dòng)工。抓好九州“主食廚房”食品加工園區(qū)、九州潤(rùn)園、明旺銅材、天昱.鳳凰城、奔馬國(guó)際汽車城、北環(huán)路等在建項(xiàng)目和15MW太陽(yáng)能光電建筑集中連片應(yīng)用示范、九州乳業(yè)改擴(kuò)建等新建項(xiàng)目。
擁有優(yōu)美的環(huán)境的較好的市容市貌,是一個(gè)區(qū)域在城市化進(jìn)程中提高“軟實(shí)力”的具體表現(xiàn),也能吸引更多的人才、項(xiàng)目、資金注入,進(jìn)而提升區(qū)域內(nèi)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展。在本次九州“項(xiàng)目攻堅(jiān)克難”百日大會(huì)戰(zhàn)中,九州開發(fā)區(qū)將著力打好市容環(huán)境衛(wèi)生整治、違法建設(shè)整治、戶外廣告整治、占道經(jīng)營(yíng)整治、城市環(huán)境整治、重點(diǎn)區(qū)域圍墻美化綠化、“三不管”樓院整治7大專項(xiàng)整治攻堅(jiān)戰(zhàn),使開發(fā)區(qū)市容市貌得到明顯改觀。
會(huì)戰(zhàn)期間實(shí)行每周6天上班制
同時(shí),實(shí)施重點(diǎn)區(qū)域的圍墻美化、綠化及“穿衣戴帽”等攻堅(jiān)戰(zhàn),做好道路行道樹種植工作及補(bǔ)植補(bǔ)種工作,實(shí)現(xiàn)亮化、美化、凈化相協(xié)調(diào),凸顯開發(fā)區(qū)風(fēng)采。在環(huán)衛(wèi)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)攻堅(jiān)戰(zhàn)方面,將協(xié)調(diào)有關(guān)部門為九州建造垂直式垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站和環(huán)衛(wèi)標(biāo)準(zhǔn)化站點(diǎn)。
據(jù)九州管委會(huì)辦公室李主任介紹,百日大會(huì)戰(zhàn)期間,管委會(huì)實(shí)行每周6天上班制,周六不休息;重點(diǎn)項(xiàng)目要以“5+2”和“白加黑”的工作精神來(lái)落實(shí)。
要實(shí)行“一線工作法,一線指揮建設(shè),一線推進(jìn)項(xiàng)目,一線解決問題”。項(xiàng)目責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人對(duì)項(xiàng)目建設(shè)負(fù)主要責(zé)任,要深入項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),跟蹤項(xiàng)目建設(shè),解決存在問題。
同時(shí),以督查落實(shí)、末位淘汰、捆綁考核、承諾工作、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、進(jìn)度推進(jìn)等“六大工作新機(jī)制”進(jìn)行考核,各項(xiàng)目組要每周召開一次調(diào)度會(huì)議,及時(shí)分析和解決問題。百日會(huì)戰(zhàn)活動(dòng)情況納入月考核范圍,考核結(jié)果作為當(dāng)月各部門綜合工作考核的重要依據(jù)。對(duì)于工作不力、行動(dòng)遲緩、成效不大的要進(jìn)行問責(zé)并予以嚴(yán)肅處理。
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