記者從省人社廳獲悉，今年以來，我省堅持目標導向和問題導向，突出高質(zhì)量、精準度和針對性，新增扶貧車間、東西部勞務協(xié)作等多措并舉，大力推進就業(yè)扶貧工作，各項實打?qū)嵉呐e措取得明顯成效。
創(chuàng)建扶貧車間，是促進勞動力就近就地就業(yè)的重要途徑。年初省里制定印發(fā)了《關于進一步推動扶貧車間規(guī)范健康發(fā)展的通知》，著力培育引導扶貧車間規(guī)范有序健康發(fā)展。1至5月，全省新增扶貧車間394個，累計達到1147個，吸納帶動就業(yè)6.97萬人，其中建檔立卡貧困勞動力2.4萬人。目前在扶貧車間就業(yè)的貧困勞動力年收入可達2萬元左右，真正實現(xiàn)了“就業(yè)一人、脫貧一戶”的目標。
我省通過深化扶貧勞務協(xié)作，促進貧困勞動力輸轉(zhuǎn)就業(yè)。截至4月底，全省向東西部勞務協(xié)作省份共輸轉(zhuǎn)建檔立卡貧困勞動力3682人，完成年度目標任務3170人的116.15%。立足切實提高技能培訓的精準度和針對性，我省大力開展職業(yè)技能培訓提升就業(yè)質(zhì)量。前5個月，全省組織開展職業(yè)技能培訓18.3萬人，占年計劃任務的57.19%；完成精準扶貧勞動力培訓16.2萬人，占年計劃任務的53.9%，其中建檔立卡9.5萬人。
為增強兜底保障，我省繼續(xù)開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位。今年，省人社廳聯(lián)合省財政廳、省扶貧辦在全省開發(fā)1萬個鄉(xiāng)村公益性崗位。其中省級財政安排就業(yè)補助資金開發(fā)5000個崗位；相關市州及縣區(qū)自籌資金配套開發(fā)5000個崗位。崗位補貼按照2018年的標準每人每月500元，服務期間原則上3至5年。
(責任編輯：張云文)
